杉山 晃浩

今月の２４日と３０日に宮崎県の事業でお話させていただきます。 大きなテーマは、ダイバーシティ(多様な働き方)です。 少子高齢化が進み、労働力人口が減少する中で、採用難時代が始まっています。ですから、採用に関するご相談が増えてきています。 ところが、求人を上げる必要がなく、スタッフを有効に活用しており、生産性を伸ばしている会社もあります。 その秘密は、１０月２４日のテレワークセミナーに隠されています。 「うちの会社にテレワークなんて無理無理。」なんて声も聞こえてきそうです。それどころか、「ハローワークに求人を上げるけれど誰も来ない。どうやって採用したらよいのかわからない。」という声が一般的でしょうか？ そのような会社は、１０月３０日の人材確保セミナーに参加すれば、目の前の霧がすっきり晴れるはずです。 弊所クライアントでなければ手に入らない情報の一部を開示される、素晴らしい企画です。 みなさま、お楽しみにしていてくださいね。 お申込はコチラをダウンロード後ＦＡＸして下さい。