杉山 晃浩

木曜日から３日間選択理論とアチーブメントテクノロジーについて学んでいます。 社会保険労務士には多くの企業から次のような相談を受けます。 採用したスタッフがすぐに退職してしまう。 部下が言われたことしかしない。 目を離すとすぐに職員がサボる。 営業社員の成績が伸びない。 などなど、従業員に関する悩みは尽きません。 これらを解決する手段の一つとして選択理論とアチーブメントテクノロジーがあります。 これらにより社内、組織の水質浄化されるとみるみる変わります。 研修内では、導入前と導入後の発表を多くの社長がされます。 興味がある方は、アチープメントと検索してみてください。 オフィススギヤマグループにお問い合わせいただいても情報提供できますよ。